Konsultationspflicht des Arbeitgebers vor Massenentlassungen – Definition des beherrschenden Unternehmens

RIW 2018, 844

EuGH

Konsultationspflicht des Arbeitgebers vor Massenentlassungen – Definition des beherrschenden Unternehmens (Urteil vom 07.08.2018, C-61/17, C-62/17)

Art. 2 Abs. 4 Unterabs. 1 der Richtlinie 98/59/EG des Rates vom 20. 7. 1998 zur Angleichung der Rechtsvorschriften der Mitgliedstaaten über Massenentlassungen ist dahin auszulegen, dass unter einem “den Arbeitgeber beherrschenden Unternehmen” jedes Unternehmen zu verstehen ist, das mit dem Arbeitgeber durch Beteiligungen an dessen Gesellschaftskapital oder durch andere rechtliche Verbindungen verbunden ist, …

EuGH, RIW 2018, 844-847 (Urteil vom 07.08.2018, C-61/17, C-62/17)

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