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BB 2019, 2676
Müller-Boruttau 
Die Einigungsstelle – Teil I

Tagtäglich kommt es in deutschen Unternehmen zu Meinungsverschiedenheiten zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmervertretungen auf sämtlichen Ebenen über das Bestehen, den Inhalt und die Reichweite von Mitwirkungs- und Mitbestimmungsrechten nach dem Betriebsverfassungsgesetz 1972. Die Regelungen im BetrVG zur Beilegung von derartigen Meinungsverschiedenheiten sind aber überschaubar. …

Müller-Boruttau, BB 2019, 2676-2679

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